#spirit #crew

Welche Benefits gibt es bei sum.cumo?

Optimale Voraussetzungen für ein rasantes Wachstum

Bei sum.cumo leben wir eine Kultur, in der sich alle Bereiche ständig weiterentwickeln wollen und in der wir Veränderungen offen gegenüberstehen. Dabei ist es ganz wichtig, dass sich jeder und jede Einzelne in seinem oder ihrem Umfeld wohl fühlt. Mit der Auswahl unserer Benefits möchten wir optimale Voraussetzungen schaffen, um mit bester Laune unser rasantes Unternehmenswachstum zu meistern.

Mitarbeitende schätzen vor allem die individuellen Fortbildungsmöglichkeiten, den sum.cumo Spirit und eine entspannt-produktive Arbeitsatmosphäre. Unsere Crew ist kreativ und engagiert, denkt auch mal quer und honoriert eine gute Work-Life-Balance.

Was heißt das konkret?

Der Montag startet immer mit einem gemeinsamen Frühstück, währenddessen wir die wichtigsten Infos der kommenden Woche besprechen. Es gibt regelmäßig Firmenveranstaltungen, von Team-Events über Kochabende bis hin zu Ausstellungsbesuchen oder Outdoor-Sport. Wir bieten eine attraktive betriebliche Altersvorsorge an und Mitarbeitende können ein Jobrad beziehen. Wir alle arbeiten mit modernen MacBooks in sehr coolen, luftigen Büros mit sehr guter Verkehrsanbindung. Wir fördern die Besuche von Messen und Kongressen, oft auch im Ausland. Wir denken ständig darüber nach, wie wir uns als Arbeitgeber noch attraktiver machen können - dementsprechend erweitert sich die Liste mit unseren Benefits laufend.

  • Flexible Arbeitszeit
  • Homeoffice
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Barrierefreiheit
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Coaching
  • Zuschuss ÖPNV-Ticket oder Tankkarte
  • Jobrad
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeiterevents
  • Bürohunde
  • Dachterrasse mit Grill (Hamburg)
  • Frisches Obst, Wasser, Kaffee und Tee

Familienfreundlichkeit, Gleichberechtigung und Bürohunde

Besonders freuen wir uns über zwei Ehrungen: So wurde sum.cumo 2019 mit dem „Hamburger Familiensiegel“ ausgezeichnet und belegt außerdem in Bezug auf Gleichberechtigung Platz drei im kununu-Ranking unter den Top-Arbeitgebern in Deutschland. Mit dem Hamburger Familiensiegel wird uns bestätigt, dass wir uns besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf engagieren.

Neben den klassischen Wegen wie Elternzeit bietet sum.cumo unterschiedliche Teilzeitmodelle, die Möglichkeit bei Krankheit des Kindes vom Homeoffice aus zu arbeiten oder auch indem Kindkranktage genutzt werden können.

Bei sum.cumo packen alle Geschlechter aus den verschiedensten Herkunftsländern gleichermaßen mit an, mit Wertschätzung wird nicht gespart. Diskriminierung geben wir am Hamburger Schlump und im Düsseldorfer Medienhafen keinen Raum.

Ein paar unserer Crew-Mitglieder sind Hundebesitzer und haben ihren Vierbeiner auch gerne während der Arbeitszeit bei sich. Dass sum.cumo hierfür praktikable Spielregeln gefunden hat, fand besondere Beachtung bei der kununu-Bewertung.